Elon Musk sagt den Tesla-Mitarbeitern: Geh zurück ins Büro oder geh

1. Juni (Reuters) – Tesla Inc (TSLA.O) Laut einer E-Mail, die an die Mitarbeiter gesendet und von Reuters eingesehen wurde, hat CEO Elon Musk die Mitarbeiter gebeten, ins Büro zurückzukehren oder das Unternehmen zu verlassen.

„Jeder bei Tesla muss mindestens 40 Stunden pro Woche im Büro verbringen“, schrieb Musk in der am Dienstagabend versandten E-Mail.

„Wenn du nicht auftauchst, gehen wir davon aus, dass du gekündigt hast.“

كتب ماسك: „كلما كنت أكبر سنًا ، يجب أن يكون وجودك مرئيًا بشكل أكبر. ولهذا السبب عشت في المصنع كثيرًا – حتى يتمكن أولئك الموجودون على الخط من رؤيتي أعمل جنبًا إلى جنب معهم. إذا لم أفعل ذلك ، كان من الممكن أن تفلس تسلا منذ lange Zeit „.

Zwei Quellen bestätigten die Echtheit der von Reuters eingesehenen E-Mail. Tesla reagierte nicht auf eine Bitte um Stellungnahme.

Angesichts des Widerstands einiger Arbeitnehmer und eines Wiederauflebens von Coronavirus-Fällen in Kalifornien fordern große Technologieunternehmen im Silicon Valley ihre Arbeitnehmer nicht auf, ganztägig in ihre Büros zurückzukehren.

Tesla hat seinen Hauptsitz nach Austin, Texas, verlegt, hat aber seine technische Basis und eine seiner Fabriken in der San Francisco Bay Area.

„Natürlich gibt es Firmen, die es nicht bestellen, aber wann haben Sie das letzte Mal ein tolles neues Produkt verschickt? Es ist schon eine Weile her“, schrieb Musk in der E-Mail.

„Tesla hat und wird in der Tat die aufregendsten und sinnvollsten Produkte aller Unternehmen der Welt herstellen. Es wird nicht passieren, wenn man sie anruft.“

Einer von Musks Anhängern auf Twitter hat eine weitere E-Mail gepostet, die Musk anscheinend an Führungskräfte geschickt hat, in der er sie auffordert, mindestens 40 Stunden pro Woche im Büro zu arbeiten oder „Tesla zu verlassen“.

Als Antwort auf diesen Tweet erklärte der Milliardär, der der Übernahme von Twitter Inc (TWTR.N) Bei einem 44-Milliarden-Dollar-Deal sagte er: „Sie sollten so tun, als würden sie woanders arbeiten.“

Einige Tesla-Arbeiter haben ihre Unzufriedenheit mit den jüngsten Kommentaren von Musk in Posts zum Ausdruck gebracht, die sie in der anonymen App Blind gemacht haben, die von den Benutzern verlangt, dass sie sich mit der E-Mail-Adresse des Unternehmens als Nachweis für eine Beschäftigung in Unternehmen anmelden.

Ein Tesla-Mitarbeiter schrieb: „Wenn es einen Massenexodus gäbe, wie würde Tesla Projekte fertigstellen? Ich glaube nicht, dass Investoren darüber glücklich sein würden.“

„Ich warte darauf, dass er sich sehr schnell zurückzieht“, schrieb ein anderer Arbeiter.

Eine in Kalifornien ansässige Interessenvertretung der Gewerkschaften hat Musks Rückkehr ins Amt angegriffen.

„Arbeitgeber, einschließlich der Landesregierung, stellen fest, dass das Erzwingen der Rückkehr aller Mitarbeiter ein Rezept für einen Ausbruch ist“, schrieb Stephen Knight, CEO von Worksafe, in einer Erklärung, die per E-Mail an Reuters gesendet wurde.

„Leider ist Teslas Missachtung der Arbeitssicherheit gut dokumentiert, einschließlich ihres Verstoßes gegen das Gesundheitsamt des Landkreises zu Beginn der Pandemie“, schrieb er.

Im Mai 2020 eröffnete Musk das Tesla-Werk in Fremont, Kalifornien, und widersetzte sich damit den Sperrmaßnahmen von Alameda County, um die Ausbreitung des Coronavirus einzudämmen. Tesla hat von Mai bis Dezember 2020 440 Fälle im Werk gemeldet, wie aus Kreisdaten hervorgeht, die von der Rechtsinformationsseite Plainsite erhalten wurden.

Im vergangenen Jahr meldete das Musk-Raketenunternehmen SpaceX nach Angaben des Landkreises 132 Fälle von COVID-19 in seinem Hauptsitz in Hawthorne, Los Angeles.

Musk spielte zuvor die Risiken des Coronavirus herunter und sagte, dass „Coronavirus-Panik dumm ist“ und dass Kinder „im Wesentlichen immun“ gegen das Coronavirus seien. Später erkrankte er zweimal an COVID-19.

„Das amerikanische Volk versucht überhaupt nicht zur Arbeit zu gehen“, sagte Musk letzten Monat, während chinesische Arbeiter „die Fabriken nicht verlassen würden“.

„Sie werden um drei Uhr morgens Öl verbrennen“, sagte er auf einer Konferenz.

Das Tesla-Werk in Shanghai läuft mit voller Kapazität, um die Produktion hochzufahren, nachdem die Schließung des chinesischen Wirtschaftszentrums das Werk zu einer 22-tägigen Schließung gezwungen hatte.

Während einige große Arbeitgeber dauerhaft Richtlinien für Freiwilligenarbeit zu Hause eingeführt haben, sind andere, darunter Alphabet Inc (GOOGL.O) Google fordert die Mitarbeiter auf, schrittweise ins Büro zurückzukehren.

Alphabet hat die Mitarbeiter gebeten, ab Anfang April mindestens drei Tage die Woche in den Büros zu sein, aber vielen Mitarbeitern wurde die Genehmigung erteilt, vollständig aus der Ferne zu arbeiten.

Parag Agrawal, CEO von Twitter, twitterte im März, dass die Twitter-Büros wiedereröffnet werden, die Mitarbeiter jedoch weiterhin von zu Hause aus arbeiten können, wenn sie dies wünschen.

Zusätzliche Berichterstattung von Hyunjoo Jin in San Francisco und Teichi Datta in Bengaluru; Zusätzliche Berichterstattung von Dave Parrish. Redaktion von Anil de Silva, Jonathan Otis und Howard Guller

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